全台代理、代課老師缺額持續擴大
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圖片來源: Canva
【綜合報導】學校即將開學，許多學校還在為找不到代理教師著急，甚至有些班級連導師都還沒找到人。「代理教師荒」，從新北、台北、桃園、新竹、台中，延伸到雲林、嘉義、台南、高雄。
面對代課教師授課時數堪比專任教師，薪資待遇卻差人一截的現況，全國代理暨代課教師產業工會理事長黃湘仙表示，代課教師與代理教師薪資、勞動條件差異大，以國中國文科為例，代課20節每月僅領30,240元，代理教師20節因超鐘點6節，每月可領51,000餘元。
另外，代課教師寒暑假沒薪資，也沒有年終，學期間每月少領2萬，寒暑假也少領4萬餘元，年終也少領1.5個月，一年少賺32萬元。黃湘仙也指出，代理、代課教師缺額潮並不會因正式老師開缺多而解決，治本之法應是控管正式、代理及代課老師比例，並增加薪資待遇，不然在各校師資嚴重缺乏下，學生受教品質勢必受影響。
全國中小學校長協會理事長張信務則分析，當學校員額編制額滿後，仍有少數教師因兼行政職、借調政府機關減授課，衍生「編餘節數」，大型學校狀況則更為嚴峻。他也表示，代課教師薪資條件遠不及代理教師，應提升代課教師待遇，保障教師權益。
禱告焦點：
1. 求主幫助教育部及其相關部門有周全的政策因應教師缺乏日益嚴重的困境。
2. 為目前面臨缺乏教師的學校禱告，求主幫助學校能盡快找到合適的老師，而不影響學生學習進度。
面對代課教師授課時數堪比專任教師，薪資待遇卻差人一截的現況，全國代理暨代課教師產業工會理事長黃湘仙表示，代課教師與代理教師薪資、勞動條件差異大，以國中國文科為例，代課20節每月僅領30,240元，代理教師20節因超鐘點6節，每月可領51,000餘元。
另外，代課教師寒暑假沒薪資，也沒有年終，學期間每月少領2萬，寒暑假也少領4萬餘元，年終也少領1.5個月，一年少賺32萬元。黃湘仙也指出，代理、代課教師缺額潮並不會因正式老師開缺多而解決，治本之法應是控管正式、代理及代課老師比例，並增加薪資待遇，不然在各校師資嚴重缺乏下，學生受教品質勢必受影響。
全國中小學校長協會理事長張信務則分析，當學校員額編制額滿後，仍有少數教師因兼行政職、借調政府機關減授課，衍生「編餘節數」，大型學校狀況則更為嚴峻。他也表示，代課教師薪資條件遠不及代理教師，應提升代課教師待遇，保障教師權益。
禱告焦點：
1. 求主幫助教育部及其相關部門有周全的政策因應教師缺乏日益嚴重的困境。
2. 為目前面臨缺乏教師的學校禱告，求主幫助學校能盡快找到合適的老師，而不影響學生學習進度。