美國牧者退下講台 超過3分之1感到倦怠

【綜合報導】美國每年離開講台服事的牧者平均不到1%,而且大部份為私人理由,但根據生命之道研究所(Lifeway Research)最近一項調查顯示,大約有3分之1美國牧者離開教會原因是倦怠,又或者與教會發生衝突。
生命之道研究所向神召會、拿撒勒教會、衛斯理教會和美南浸信會收集數據,分析牧者離開教會的原因為:「改變呼召」(40%)、與教會發生衝突(18%)、倦怠(16%),其他原因還包括:家庭問題(10%)、個人財務狀況(10%)、疾病(6%)、與教會不合(6%)、宗派問題(4%),以及新冠疫情導致教會關閉(3%)。
在發生衝突的受訪者當中,有45%表示在離任前最後1年發生重大衝突,包括提議改革及遭受人身攻擊。有些牧師在到達退休年齡之前幾年就離開講台,而有些人剛開始牧師生涯就辭職了,離開的年齢層各佔約3分之1:55至66歲、45至54歲和44歲或以下。
報告也指出,儘管辭去牧師職務,超過5成人仍會繼續服事,只是職位不同。此外,約有4成人表示只服事一間教會,也有約4成人表示在離開之前擔任主任牧師不超過10年。

該研究所執行董事麥康奈爾(Scott McConnell)表示:「看見大多數前任牧師仍在事工服事,並不奇怪。除了許多人感受到新的呼召之外,大多數現任牧師表示自己服事經驗有限,當中有6成人在成為牧師之前,服事經驗不足10年。」
許多牧者感受到來自會眾的壓力。超過5成人認為教會的期望不切實際,但大約3分之1的人不敢拒絕。8成受訪者覺得自己必需24小時待命,超過5成人常常覺得服事的要求超出負荷,而近6成人經常感到牧師的角色不堪重負。超過3成的牧師常常對教會的人發火,而近7成牧者覺得自己被孤立。
面對壓力,退任牧者建議優先考慮婚姻和家庭(20%),花時間與神相處並閱讀祂的話語(16%),謹記他們的使命並信靠神(14%)。
麥康奈爾表示:「前任牧師們對教會應如何對現任牧師的要求並不多。大多數人只列出了一條建議,當中很多都側重於愛、關懷、禱告、尊重和鼓勵等個人層面。」
禱告焦點:
1. 求主幫助牧者釋除壓力,透過禱告、與別人分享、休息,回到起初的愛心,免得倦怠而進入枯竭。
2. 求主引導教會如何平衡服事和休息,帶動基督的身體組成支援共同體,並有效處理服事當中的衝突關係。

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